Hesaplama Aracı · İş Hukuku

Yıllık İzin Süresi Hesaplama 2026

İşe giriş tarihinizi (ve isterseniz yaşınızı) girin; hak ettiğiniz yıllık ücretli izin gün sayısını görün.

Ücretsiz · anlık Verileriniz tarayıcıda kalır 2026
1Bilgilerinizi girinİstenen tutar ve tarihleri forma yazın.
2Anında hesaplansınHesaplama tarayıcınızda, saniyeler içinde yapılır.
3Sonucu görünBrüt, kesinti ve net tutarı ayrı ayrı görün.

Bilgilendirme: Yıllık izin süreleri kanunda asgari olarak belirlenmiştir; sözleşme veya işyeri uygulamasıyla artırılabilir. Sonuçlar yaklaşık olup bağlayıcı değildir; somut durumunuz için ön görüşme önerilir.

Nasıl hesaplanır?

Çalışma süresine (kıdeme) göre yıllık ücretli izin asgari süreleri:

  • 1 – 5 yıl (dâhil): 14 gün
  • 5 yıldan fazla – 15 yıl: 20 gün
  • 15 yıl ve fazlası: 26 gün

18 yaşından küçük ve 50 yaşından büyük işçilerde izin en az 20 gündür. İlk yıl izne hak kazanmak için en az bir yıl çalışmış olmak gerekir.

Bu araç ve açıklamalar genel bilgilendirme amaçlıdır, hukuki danışmanlık niteliği taşımaz. Tutar, oran, tavan ve süreler değişebileceğinden güncel değerleri resmî kaynaklardan teyit ediniz. İçerikler TBB Reklam Yasağı Yönetmeliği'ne uygun, bilgilendirici nitelikte hazırlanmıştır.

Ara WhatsApp