Ticaret ve Şirketler Hukuku

Yönetim Kurulu Üyesinin Sorumluluğu Davası Nedir?

Yönetim kurulu üyesinin sorumluluğu davası, üyelerin kanundan veya esas sözleşmeden doğan yükümlülüklerini ihlal ederek şirkete, pay sahiplerine veya alacaklılara verdikleri zararın tazminini amaçlar.

Ticari uyuşmazlıklar genellikle basiretli tacir ölçütü, ticari defterler ve sözleşme hükümleri çerçevesinde değerlendirilir. Çoğu ticari davada dava şartı olarak arabuluculuk öngörülmüştür; bu nedenle sürecin doğru planlanması zaman ve maliyet açısından önemlidir.

Nasıl Açılır ve Süreç Nasıl İşler?

Dava Asliye Ticaret Mahkemesinde açılır. Şirket, pay sahipleri ve zarar gören alacaklılar dava açabilir. Kusur, zarar ve illiyet bağı incelenir.

Sürecin Aşamaları

  1. Ön Değerlendirme ve Delil ToplamaUyuşmazlığın hukuki niteliği belirlenir; ilgili belgeler, kayıtlar ve tanık bilgileri bir araya getirilerek dosyanın güçlü ve zayıf yönleri değerlendirilir.
  2. Zorunlu ArabuluculukBu tür uyuşmazlıklarda dava açmadan önce arabuluculuğa başvurmak dava şartıdır. Anlaşma sağlanırsa süreç burada sonuçlanır; sağlanamazsa dava yoluna geçilir.
  3. Dava/Başvuru Dilekçesinin HazırlanmasıTalepler, hukuki dayanaklar ve deliller usulüne uygun biçimde dilekçeye işlenir ve yetkili mercie sunulur.
  4. Yargılama / İnceleme SüreciDuruşmalar, gerektiğinde keşif ve bilirkişi incelemeleri yürütülür; taraflar iddia ve savunmalarını delilleriyle ortaya koyar.
  5. Karar ve Kanun YollarıMahkeme kararını verir; karara karşı istinaf ve temyiz gibi kanun yollarına başvurulabilir. Kesinleşen karar icra veya ilgili işlemlerle hayata geçirilir.

Nedenleri ve Türleri

Özen/Sadakat İhlaliBasiretli işadamı gibi hareket yükümlülüğüne aykırılık.
Kanuni Yükümlülük İhlaliDefter, belge, sermaye ve kamuyu aydınlatma yükümlülükleri ihlalleri.

Bilmeniz Gerekenler

Yönetim kurulu üyesinin sorumluluğu, kanun veya esas sözleşmeden doğan görevlerin kusurlu şekilde ihlali sonucu şirkete, pay sahiplerine veya şirket alacaklılarına verilen zarar için söz konusu olur. Sorumluluk davası, şirket adına genel kurul kararıyla veya belirli oranda pay sahibi tarafından açılabilir; alacaklılar da şirketin iflası hâlinde bu davayı açabilir. Yönetim kurulu üyesinin sorumluluktan kurtulması için, zararın oluşumunda kusurunun bulunmadığını ispatlaması gerekir. Bu davalarda şirket kayıtları, yönetim kurulu karar defteri ve bilirkişi incelemesi belirleyici rol oynar.

Dayanak Mevzuat

Bu dava türü başlıca TTK m. 553 hükümlerine dayanır. Madde numaraları yol gösterici niteliktedir; güncel metni her zaman mevzuat.gov.tr üzerinden teyit ediniz. İlgili kanun maddelerine göz atın →

Gerekli Belgeler

Süre ve Önemli Notlar

Sorumluluk davası, zararın ve failin öğrenilmesinden itibaren iki yıl ve her halde beş yıllık zamanaşımına tabidir. Farklılaştırılmış teselsül ilkesi uygulanır.

İlgili Mevzuat

  • 6102 sayılı TTK m. 549-561 (hukuki sorumluluk)

Sıkça Sorulan Sorular

Yönetim Kurulu Üyesinin Sorumluluğu Davası ne kadar sürer?
Kesin bir süre vermek mümkün değildir; süre mahkemenin iş yoğunluğuna, delil durumuna, keşif ve bilirkişi incelemesi gerekip gerekmediğine ve başvurulan kanun yollarına göre değişir. Dosyanız incelenerek genel bir öngörü paylaşılabilir; ancak bu bir taahhüt niteliği taşımaz.
Yönetim Kurulu Üyesinin Sorumluluğu Davası için hangi belgeler gerekir?
Duruma göre değişmekle birlikte genellikle Mali tablolar, Yönetim kurulu kararları, Denetim raporları gibi belgeler önem taşır. Eksiksiz bir belge seti, sürecin hızlı ve sağlıklı ilerlemesine katkı sağlar. Tam liste sayfadaki 'Gerekli Belgeler' bölümünde yer almaktadır.
Yönetim Kurulu Üyesinin Sorumluluğu Davası için avukatla çalışmak zorunda mıyım?
Kanunen her davada avukatla temsil zorunlu değildir; ancak usul kuralları, süreler ve delil değerlendirmesi teknik bilgi gerektirdiğinden, hak kaybı yaşamamak adına bir avukatın hukuki desteğinden yararlanmak önerilir.
Bu konuda hukuki destek mi arıyorsunuz?Cömert Hukuk & Danışmanlık ile ön görüşme oluşturun; durumunuzu birlikte değerlendirelim.
Ön Görüşme

Bu sayfadaki bilgiler genel bilgilendirme amaçlıdır; somut olayın koşullarına göre değişiklik gösterebilir ve hukuki danışmanlık niteliği taşımaz. İçerik, TBB Reklam Yasağı Yönetmeliği'ne uygun olarak hazırlanmıştır.